تقویم آموزشی کارکنان سازمان صدا و سیما سال 1399
تقویم آموزشی کارکنان سازمان صدا و سیما سال 1399

ابلاغ تقویم آموزشی سال 1399 سازمان

تقویم آموزشی سال 1399 که توسط اداره کل آموزش سازمان و با هم‌فکری مدیریت‌ها و رابطان آموزش معاونت‌ها و مراکز استان‌ها تهیه شده است، توسط معاون منابع مالی و سرمایه انسانی سازمان ابلاغ شد.

مهندس احمد شهریاری در پیشگفتار این تقویم، آموزش و توسعه منابع انسانی را در آستانه ورود به قرن چهاردهم هجری شمسی، یکی از اصول اساسی توسعه سازمان­های موفق دانست و تاکید کرد: اداره­ کل آموزش با توجه به شرایط فعلی سازمان تلاش نموده ضمن شناسایی و به کارگیری الگوها، مدل‌ها و رویکردهای مختلف در آموزش و توسعه منابع انسانی؛ جهت‌گیری مناسبی در فرآیندهای آموزش سازمان در پیش گیرد.

معاون منابع مالی و سرمایه انسانی سازمان ضمن اشاره به اجرایی شدن قریب به 90 درصد از دوره ­های پیش‌بینی‌شده در تقویم آموزشی سال 1398 تاکید کرد: تلاش مجموعه آموزشی سازمان بر آن خواهد بود تا کلیه آموزش ­های پیش‌بینی‌شده در تقویم آموزشی که جزء نیازها و اولویت­ های اصلی بخش­ های مختلف سازمان است را اجرایی کند که این امر نیازمند اختصاص بودجه موردنیاز است.

یادآور می شود بر اساس اعلام اداره کل آموزش سازمان، در تقویم آموزشی مذکور 499 عنوان دوره آموزشی پیش بینی شده است که در نتیجه آن حدود 20 هزار نفر از کارکنان سازمان تحت آموزش قرار خواهند گرفت. 279 عنوان از دوره‌های این تقویم در اولویت‌های نخست قرار دارند که از ظرفیت 395 نفر مدرس، برای برگزار آنها استفاده خواهد شد. همچنین علاوه بر دوره‌های آموزشی، برنامه برگزاری آزمون‌های الکترونیک نیز در  این تقویم آموزشی پیش بینی شده است. این تقویم آموزشی بر مبنای فرایند علمی نیازسنجی آموزشی و با صرف  بیش از 2300 نفر- ساعت فعالیت کارشناسی، در اداره کل آموزش سازمان (مدیریت طراحی آموزشی) تدوین شده است.

مهمترین ویژگی‌های تقویم آموزشی سال 1399 عبارتند از:

  1.    1) پیگیری آموزشی منویات رهبر معظم انقلاب به ویژه در موضوع بیانیه گام دوم انقلاب اسلامی؛
  2.    2) تمرکز برماموریت‌ها و وظایف سازمان مورد تاکید رئیس سازمان در نشست‌های منشور رسانه؛
  3.    3) تعیین عناوین و محتوای آموزشی روزآمد و متناسب؛
  4.    4) مبنا قرار دادن نظام جدید مشاغل سازمان و شرایط احراز مندرج در آن؛
  5.    5) تمرکز بر رفع مسائل حوزه‌ها و واحدهای مختلف سازمانی؛
  6.    6) استفاده گسترده از ظرفیت‌های علمی مدرسان داخل و خارج از سازمان؛
  7.    7) اولویت قرار دادن آموزش متصدیان مشاغل برنامه سازی سیما، صدا و خبری؛
  8.    8) توزیع عادلانه سهم آموزشی مشاغل، معاونت ها و مراکز گوناگون؛
  9.    9) استفاده حداکثری از آموزش‌های غیر حضوری متناسب با شرایط خاص کشور در زمان گسترش ویروس کرونا؛

 

برای مشاهده تقویم آموزشی کارکنان سازمان صدا و سیما سال 1399 کلیک کنید

 

تاریخ انتشار: یکشنبه 18 خرداد 1399